Pracownik podczas urlopu uległ wypadkowi komunikacyjnemu i nie rokuje powrotu do pracy. Ma ukończone 26 lat i 18 miesięcy stażu pracy. Przed zatrudnieniem w naszej firmie ukończył studia (5 lat). Czy mimo tak krótkiego zatrudnienia otrzyma rentę z tytułu niezdolności do pracy?
Ustawodawca przewidział sytuacje, które umożliwiają uzyskanie renty z tytułu niezdolności do pracy, pomimo nielegitymowania się odpowiednim stażem pracy, co wyjaśniamy poniżej.
Nabycie prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy jest uzależnione od spełnienia łącznie warunków określonych w art. 57 ustawy emerytalnej. W myśl powołanego przepisu, świadczenie to przysługuje ubezpieczonemu:
Jednym z ww. warunków do uzyskania renty z tytułu niezdolności do pracy jest legitymowanie się odpowiednim okresem składkowym i nieskładkowym. Jego długość jest uzależniona od wieku ubezpieczonego, w którym stał się niezdolnym do pracy i wynosi:
Jeżeli ubezpieczony nie osiągnął wymaganego okresu składkowego i nieskładkowego, warunek jego posiadania uważa się za spełniony, gdy został zgłoszony do ubezpieczenia przed ukończeniem 18 lat albo w ciągu 6 miesięcy po ukończeniu nauki w szkole ponadpodstawowej, ponadgimnazjalnej lub w szkole wyższej oraz do dnia powstania niezdolności do pracy miał, bez przerwy lub z przerwami nieprzekraczającymi 6 miesięcy, okresy składkowe i nieskładkowe (art. 58 ust. 3 ustawy emerytalnej). Jeśli więc pracownik Czytelnika spełnia ten warunek, to nabędzie prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy.
| Przykład |
We wrześniu 2018 r. wpłynął do ZUS wniosek o przyznanie prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy. Wnioskodawczyni (ur. w marcu 1992 r.) w czerwcu 2016 r. ukończyła studia wyższe, a od 15 lipca 2016 r. podjęła zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. Lekarz orzecznik ZUS uznał ją za częściowo niezdolną do pracy od czerwca 2018 r.
Niezdolność do pracy powstała w przedziale wiekowym od 25 do 30 lat, zatem dla nabycia prawa do renty zainteresowana powinna legitymować się stażem składkowym i nieskładkowym wynoszącym 4 lata. Biorąc pod uwagę fakt, że została zgłoszona do ubezpieczeń społecznych w okresie nieprzekraczającym 6 miesięcy od ukończenia studiów wyższych oraz podlegała im nieprzerwanie do dnia powstania niezdolności do pracy, warunek 4 lat pracy nie będzie wymagany. ZUS przyzna prawo do renty od września 2018 r.
| ||||||||||||
|
||||||||||||
