Na wniosek pracodawcy poniesione przez niego koszty szkolenia zatrudnionych osób niepełnosprawnych mogą być zrefundowane ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych do wysokości 70% tych kosztów, nie więcej jednak niż do wysokości dwukrotnego przeciętnego wynagrodzenia na jedną osobę. Co istotne, refundacja nie może przekroczyć 70% kosztów szkolenia kwalifikujących się do objęcia pomocą - w odniesieniu do małych i średnich przedsiębiorców oraz 60% - w przypadku dużych przedsiębiorców.
Katalog kosztów, które mogą zostać zrefundowane, obejmuje koszty:
Ponadto refundacja jest przeznaczona na pokrycie wydatków obejmujących koszty płacy pracownika niepełnosprawnego w okresie, w którym pracownik ten uczestniczy w szkoleniu.
Wniosek o przyznanie refundacji składa się do starosty właściwego ze względu na miejsce siedziby pracodawcy. Należy to zrobić przed rozpoczęciem projektu szkoleniowego.
Wniosek powinien zawierać:
Ponadto we wniosku należy ujawnić informacje dotyczące wielkości przedsiębiorstwa oraz wysokości otrzymanej pomocy publicznej i pomocy de minimis. Jeżeli wnioskodawca takiej pomocy nie uzyskał, wówczas składa oświadczenie o jej nieotrzymaniu.
Starosta sprawdza wniosek pod względem rachunkowym oraz formalnym. O sposobie jego rozpatrzenia informuje pisemnie pracodawcę w terminie 30 dni od dnia otrzymania kompletnego wniosku. Jeżeli zachodzi taka potrzeba, to wzywa wnioskodawcę do uzupełnienia informacji. W przypadku negatywnego rozpatrzenia wniosku starosta sporządza jego uzasadnienie. Jeśli decyzja jest pozytywna, rozpoczynają się negocjacje warunków umowy. Powinny one zakończyć się w terminie 14 dni od dnia doręczenia wezwania. W terminie 14 dni od zakończenia negocjacji starosta zawiera umowę z pracodawcą. Umowę zawiera się w formie pisemnej. Zmiana umowy również wymaga formy pisemnej.
Środki finansowe przekazywane są na rachunek wskazany we wniosku w terminie 14 dni od dnia przedstawienia przez pracodawcę dokumentów potwierdzających poniesienie kosztów objętych umową.
Rodzaj przedsiębiorcy | Charakterystyka | ||||
mikro- przedsiębiorca | w co najmniej jednym z dwóch ostatnich lat obrotowych:
|
||||
mały przedsiębiorca | w co najmniej jednym z dwóch ostatnich lat obrotowych:
|
||||
średni przedsiębiorca | w co najmniej jednym z dwóch ostatnich lat obrotowych:
|
* wielkości wyrażone w euro przelicza się na złote według średniego kursu ogłoszonego przez NBP w ostatnim dniu roku obrotowego wybranego do określania statusu przedsiębiorcy |
|