Pracownik po przyznaniu emerytury (w 2012 r.) kontynuował zatrudnienie do 31 stycznia 2015 r. ZUS ustalając mu emeryturę wyliczył wskaźnik wysokości podstawy na poziomie 296%. W 2013 r. i 2014 r. pracownik zgłaszał wnioski o przeliczenie podstawy wymiaru świadczenia, lecz emerytura nie była podwyższana z uwagi na to, że nowy wskaźnik był niższy od poprzednio ustalonego. Czy obecnie pracownik może ponownie zgłosić wniosek o przeliczenie podstawy jej wymiaru? Jeśli tak, to jakie warunki musi spełnić?
Z dniem 1 maja 2015 r. do ustawy emerytalnej został wprowadzony przepis art. 110a umożliwiający ponowne ustalenie wysokości emerytury od przeliczonej podstawy wymiaru także w przypadku, gdy wskaźnik wysokości podstawy wymiaru jest niższy od poprzednio ustalonego.
Ponownego ustalenia wysokości emerytury dokonuje się po spełnieniu następujących warunków:
Do przeliczenia emerytury na zasadach określonych wyżej, stosuje się aktualnie obowiązującą kwotę bazową.
|
Wysokość kwoty bazowej podajemy w serwisie www.wskazniki.gofin.pl. |
Dotychczas przepis art. 110 ustawy emerytalnej pozwalał na przeliczenie podstawy wymiaru, do której wskazano zarobki przypadające w całości lub w części po przyznaniu świadczenia tylko wówczas, gdy wskaźnik wysokości podstawy wymiaru był wyższy od poprzednio ustalonego.
Przykład |
W 2005 r. ZUS przyznał prawo do emerytury 62-letniemu mężczyźnie. Do ustalenia podstawy wymiaru wnioskodawca wskazał zarobki z 10 kolejnych lat, tj. 1995-2004, a wskaźnik wysokości podstawy wymiaru wynosił 278%. Emeryt po przyznaniu świadczenia ponownie podjął zatrudnienie i nadal pozostaje w stosunku pracy. W latach 2008 i 2011 zgłaszał wnioski o przeliczenie emerytury, jednak wskaźnik wysokości podstawy wymiaru, ustalony z uwzględnieniem zarobków uzyskanych w części po przyznaniu emerytury, był niższy od 278%, a tym samym ZUS nie dokonywał przeliczenia świadczenia.
W czerwcu 2015 r. mężczyzna zgłosił wniosek o przeliczenie podstawy wskazując do jej ustalenia wynagrodzenie za lata 1999-2009. Po ponownym wyliczeniu podstawy wymiaru wskaźnik wynosi 252%. Warunek posiadania wskaźnika wyższego niż 250% został spełniony. W tej sytuacji ZUS przeliczy podstawę wymiaru zgodnie z wnioskiem zainteresowanego.
Przy ustalaniu wskaźnika wysokości podstawy wymiaru emerytury porównuje się faktyczne relacje zarobków w danym roku kalendarzowym z przeciętnym wynagrodzeniem określonym dla tego roku. Następnie do obliczenia wysokości świadczenia wyliczony wskaźnik ogranicza się do 250%.
Zwracamy uwagę! Ponownego ustalenia emerytury na podstawie art. 110a ustawy emerytalnej można dokonać tylko raz. W przypadku, gdy emeryt zgłosi kolejny wniosek o przeliczenie podstawy wymiaru emerytury, to ZUS dokona przeliczenia wyłącznie na podstawie art. 110 lub 111 tej ustawy, jeżeli wnioskodawca spełni warunki określone w tych przepisach.
|
Wniosek o ponowne ustalenie wysokości świadczenia emerytalno-rentowego ZUS-ER-WPS-01 dostępny jest w serwisie www.druki.gofin.pl. |
|