W 2012 r. ZUS przyznał pracownikowi prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy. Nie rozwiązaliśmy z nim stosunku pracy i pracuje on do chwili obecnej. Po zakończeniu każdego roku sporządzamy zaświadczenie w celu doliczenia przepracowanego okresu. Czy z tytułu dalszego zatrudnienia pracownik może ubiegać się o przeliczenie podstawy wymiaru renty?
Tak, ustawa emerytalna przewiduje kilka sposobów przeliczenia podstawy wymiaru pobieranej renty z tytułu niezdolności do pracy. Pierwszy z nich wynika z zapisów art. 110 ustawy emerytalnej i dotyczy przypadków, w których wnioskodawca do ponownego ustalenia podstawy wymiaru renty wskazuje wynagrodzenie przypadające w całości lub w części po przyznaniu świadczenia. Gdy do ponownego obliczenia podstawy wymiaru zostanie wskazane wynagrodzenie uzyskane w całości lub w części po przyznaniu świadczenia, wówczas wymagane jest, aby wskaźnik wysokości podstawy wymiaru był wyższy od ostatnio obliczonego. Wskazanie zarobków uzyskanych w części po przyznaniu renty dotyczy jakiegokolwiek okresu ubezpieczenia (może to być nawet jeden dzień).
Jeżeli jednak w wyniku przeliczenia podstawy wymiaru poprzez uwzględnienie zarobków przypadających po przyznaniu renty okaże się, że wskaźnik wysokości podstawy wymiaru jest niższy od poprzednio ustalonego, to przeliczenie może być dokonane, jeżeli rencista:
W razie dokonywania przeliczenia w myśl art. 110 ustawy emerytalnej, podstawa wymiaru renty ustalana jest na zasadach określonych w art. 15 tej ustawy, tj.:
Do przeliczenia podstawy wymiaru stosuje się kwotę bazową obowiązującą w dacie zgłoszenia wniosku o ponowne obliczenie podstawy wymiaru.
|
Wysokość kwoty bazowej podajemy w serwisie www.wskazniki.gofin.pl |
Przykład |
W styczniu 2012 r. ZUS przyznał prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy 48-letniej kobiecie. Do ustalenia podstawy wymiaru zainteresowana wskazała wynagrodzenie z kolejnych 10 lat, tj. 2002-2011. Wskaźnik wysokości podstawy wymiaru wynosił 120%. Po przyznaniu świadczenia kobieta nadal pracowała.
Na początku maja br. zainteresowana złożyła wniosek o przeliczenie podstawy wymiaru renty i przedłożyła zaświadczenie potwierdzające wysokość wynagrodzenia za lata 2012-2014.
ZUS, zgodnie ze złożonym wnioskiem dokona przeliczenia renty, przyjmując do ustalenia podstawy jej wymiaru wynagrodzenia z lat 2005-2014.
Załóżmy że wskaźnik wysokości podstawy wymiaru wyniesie 129%. Do obliczenia wysokości świadczenia ZUS zastosuje kwotę bazową obowiązującą od 1 marca 2015 r.
Przykład |
W marcu 2013 r. ZUS przyznał prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy 52-letniemu mężczyźnie. Do ustalenia podstawy wymiaru tego świadczenia wskazał on zarobki z lat 2003-2012, a wskaźnik wysokości podstawy wymiaru wyniósł 150%. Z uwagi na wysokość uzyskiwanych zarobków renta została zawieszona.
W kwietniu br. złożył on w ZUS wniosek o przeliczenie świadczenia, wskazując do jego ustalenia zarobki z lat 2005-2014. Zgodnie z wnioskiem ZUS dokonał przeliczenia i ustalił wskaźnik wysokości podstawy renty na poziomie 145%. Do obliczenia podstawy i wysokości renty przyjął kwotę bazową obowiązującą w kwietniu 2015 r. Ponieważ mężczyzna nie pobierał renty, wskaźnik wysokości podstawy wymiaru nie musiał być wyższy od poprzednio ustalonego.
Druga z możliwości ponownego obliczenia podstawy wymiaru renty z tytułu niezdolności do pracy wynika z art. 111 ustawy emerytalnej. Zgodnie z tym przepisem rencista może zgłosić wniosek o przeliczenie podstawy wymiaru z uwzględnieniem zarobków uzyskanych w następujących okresach:
Wymaganym warunkiem do tego przeliczenia jest uzyskanie wyższego wskaźnika wysokości podstawy wymiaru od poprzednio obliczonego. Do ponownego obliczenia podstawy wymiaru zgodnie z tym przepisem stosuje się kwotę bazową ostatnio przyjętą do obliczenia świadczenia, a więc "starą kwotę bazową". Ten sposób przeliczenia podstawy wymiaru zasadniczo dotyczy tych przypadków, w których zainteresowany przedstawia zarobki uzyskane w okresie poprzedzającym przyznanie renty, a więc te, których dotychczas nie udokumentował.
Przykład |
W 2012 r. ZUS przyznał prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy 56-letniemu mężczyźnie. Do ustalenia podstawy wymiaru zainteresowany wskazał zarobki z lat 2002-2011. Wskaźnik wysokości podstawy wymiaru świadczenia wyniósł 133%.
W 2015 r. rencista uzyskał z archiwum dokumenty potwierdzające wynagrodzenie z lat 1980-1983. W kwietniu 2015 r. zgłosił wniosek o ponowne ustalenie podstawy wymiaru renty poprzez przyjęcie zarobków z 20 lat kalendarzowych wybranych z całego okresu zatrudnienia, w tym z lat 1980-1983. Po przeliczeniu i uwzględnieniu przez ZUS wynagrodzeń z ww. okresu wskaźnik wysokości podstawy wymiaru wyniósł 140%. Wysokość podstawy oraz świadczenie zostało obliczone przy zastosowaniu kwoty bazowej obowiązującej w 2012 r., a następnie zwaloryzowane.
|